В первую очередь нужно сказать, что помощь подразделяется на натуральную, материальную и специальную.

Натуральная государственная помощь

Выражается в выдаче лекарственных средств (по рецептам врачей детям до 3 лет в соответствии с Перечнем), молочной продукции (детское питание ребенку из малообеспеченных семей на первом и втором году жизни). Для этого нужно обратиться в детскую поликлинику по месту жительства, в последнем случае также можно обратиться в отдел социальной защиты населения (ОСЗН) с заявлением, справкой о составе семьи, о доходах каждого члена семьи, о праве на получение государственной социальной помощи.

Денежная государственная помощь

Список денежной помощи обширнее, в него включаются федеральные пособия и региональные выплаты:
  • Пособие по беременности и родам можно получить либо по месту работы, службы, учебы, либо в ОСЗН по месту жительства, если вы уволены в связи с ликвидацией организации.
    Из документов вам потребуется больничный лист и трудовая книжка с записью об увольнении, справка службы занятости о признании безработной, решение налоговых органов о прекращении деятельности в качестве ИП, частного нотариуса или адвоката. Размер зависит от заработной платы, стипендии.
     
  • Такой же набор бумаг потребуется для получения единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности – размер 412,08 рублей.
     
  • Единовременное пособие при рождении ребенка имеет право получить один из родителей (лицо его заменяющее) при предъявлении по месту работы (ОСЗН) свидетельства о рождении ребенка (справка органа ЗАГСа), справка с места работы (выписка из трудовой книжки, военного билета и т. д.) – в сумме 10 988,85 рублей.
     
  • Те же лица могут подать заявление на ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком, приложив к нему детское свидетельство о рождении и справку с места работы другого родителя, что ему такое пособие не выплачивается. Рассчитывается исходя из среднего заработка – 40%, но установлена минимальная выплата в размере 2060,41 рублей.
    С уволенных родственников, ухаживающих за младенцем, дополнительно потребуют трудовую книжку с записью об увольнении в связи с ликвидацией организации, копию приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком, справку органа занятости о неполучении пособия по безработице, документ, подтверждающий совместное проживание с ребенком на территории РФ и в некоторых случаях – справку с места учебы.
     
  • Компенсация части родительской платы в детских дошкольных учреждениях – 20% возвращается после обращения в детский сад с заявлением, копией паспорта и свидетельства о рождении ребенка + выписка из решения органа опеки и попечительства об установлении опеки.
     
  • В Новосибирске предусмотрена поддержка молодых семей (до 30 лет) от 6000 до 18000 рублей в зависимости от количества рожденных детей, и в размере 10000 рублей на ребенка в семьях, где родители старше 30 лет.

В РФ действует программа поддержки рождаемости и одним из ее проявлений является выплата дополнительных сумм при рождении одновременно нескольких детей, а так же при последовательном увеличении их числа. Самый известный из них – материнский капитал. Увеличится и размер некоторых пособий: ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком.

Специальная государственная помощь

При наличии трех детей семье присваивается статус многодетной. В таком случае на нее распространяются положения о специальных льготах. В частности, 30% скидка на оплату коммунальных услуг, первоочередное принятие в детские дошкольные учреждения и выделение земельных участков для садоводства и огородничества, предоставление льготных кредитов на приобретение стройматериалов для постройки жилья и др.

Сюда же можно отнести различные послабления для беременных женщин, установленные Трудовым Кодексом РФ. Нельзя привлекать таких женщин к работе в ночное время, в праздничные, выходные дни и сверхурочно, а так же отправлять в командировки. Для них не устанавливается испытание при приеме на работу, увольнение возможно только в 2-х случаях – по собственному желанию и в связи с ликвидацией предприятия. По просьбе беременной или мамы ребенка до 1,5 лет может вводиться неполный рабочий день, а так же выделяются дополнительные перерывы для кормления.

Как защитить свои права?

Однако немаловажно знать, как защитить свои права и добиться положенных выплат. Если ситуация связана с работодателем, то тут возможны два варианта: поиск компромисса или же обращение в профсоюз, комиссию по трудовым спорам либо непосредственно в суд.

Следует предупредить, что такие процессы не всегда своевременно решаются, он может не только затянуться, но и существенно задеть ваше эмоциональное состояние.

В случаях, если конфликт имеет место в службах выдачи пособий, то смело пишите жалобы вышестоящим органам или начальнику сотрудника. Перед этим внимательно ознакомьтесь с текстом закона, возможно требование дополнительных документов и сведений обосновано. Еще одним способом будет подача иска или заявления в суд. В последнее время эффективным действием является написание и подача обращений депутатам. Это актуально в предвыборный период, но можно попробовать и в иной момент времени.

Необходимо помнить следующее:

  • Размер пособия рассчитывается с учетом районного коэффициента, за исключением твердых сумм.
  • Заявление на выдачу помощи необходимо подавать в сроки, установленные законами.
  • При обнаружении недостоверных данных в выплате пособия будет отказано.
  • Для военных и их семей в РФ предусмотрены дополнительные выплаты и льготы, подробнее о них можно узнать в ОСЗН по месту жительства. При этом вам понадобятся заявление о назначении пособия, копия свидетельства о браке, справка из женской консультации либо другого медицинского учреждения, поставившего женщину на учет, справка из воинской части, куда призывник прибыл для прохождения службы по призыву (с указанием срока службы).
  • Пособия исчисляются исходя из среднего заработка матери, рассчитанного за последние 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу наступления отпуска по беременности и родам. Безработные и работающие на самих себя лица имеют право на выплату материальной помощи при условии внесения взносов в Фонд социального страхования как минимум за 6 месяцев.
  • При рождении мертвого ребенка единовременное пособие не выплачивается.
  • Все выплаты распространяются на детей, переданных на воспитание в семью (опека, попечительство, патронатная семья).
  • Для получения статуса многодетной семьи необходимо обратиться в ОСЗН, где вам выдадут специальное удостоверение.
  • Указом Президента РФ от 13 мая 2008 года был учрежден орден «Родительская слава» и грамота о награждении орденом «Родительская слава».
  • В НСО действует телефонная служба «Семейный вопрос» муниципального бюджетного учреждения г. Новосибирска Городского центра по профилактике социального сиротства «Солнечный круг»: 315-22-15, где вы можете задать вопросы о получении пособий.